Kế hoạch 292/KH-UBND năm 2016 đào tạo, bồi dưỡng nâng cao năng lực quản lý xây dựng và phát triển đô thị đối với công chức lãnh đạo, chuyên môn đô thị các cấp thuộc tỉnh Bắc Kạn, giai đoạn 2016-2020 do tỉnh Bắc cạn ban hành

ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH BẮC KẠN -------	CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc ---------------
Số: 292/KH-UBND	Bắc Kạn, ngày 7 tháng 9 năm 2016

 

KẾ HOẠCH

ĐÀO TẠO, BỒI DƯỠNG NÂNG CAO NĂNG LỰC QUẢN LÝ XÂY DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN ĐÔ THỊ ĐỐI VỚI CÔNG CHỨC LÃNH ĐẠO, CHUYÊN MÔN ĐÔ THỊ CÁC CẤP THUỘC TỈNH BẮC KẠN, GIAI ĐOẠN 2016-2020

Căn cứ Quyết định số 1961/QĐ-TTg ngày 25/10/2010 của Thủ tướng Chính phủ về việc phê duyệt Đề án “Đào tạo, bồi dưỡng nâng cao năng lực quản lý xây dựng và phát triển đô thị đối với công chức lãnh đạo, chuyên môn đô thị các cấp giai đoạn 2010-2015” (gọi tắt là Đề án 1961) và Công văn số 143/VPCP-KTN ngày 08/01/2016 của Văn phòng Chính phủ về việc kéo dài thời gian thực hiện Đề án 1961 đến năm 2020, UBND tỉnh Bắc Kạn xây dựng kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng nâng cao năng lực quản lý xây dựng và phát triển đô thị đối với công chức lãnh đạo, chuyên môn đô thị các cấp thuộc tỉnh Bắc Kạn, giai đoạn 2016-2020 với các nội dung sau:

I. MỤC ĐÍCH YÊU CẦU

1. Mục đích

Trang bị cho công chức lãnh đạo, chuyên môn đô thị các cấp những kiến thức cơ bản về quản lý đô thị, kỹ năng lãnh đạo, chỉ đạo điều hành và thực thi các nhiệm vụ quản lý quy hoạch đô thị, đầu tư xây dựng và quản lý, sử dụng kết cấu hạ tầng đô thị; quản lý môi trường, kiến trúc - cảnh quan đô thị; kiểm soát sự phát triển đô thị.

2. Yêu cầu

- Các khóa học phải được tổ chức chu đáo, đáp ứng các nhu cầu về cơ sở vật chất, tài liệu phục vụ giảng dạy.

- Các giảng viên, báo cáo viên là những cán bộ, công chức có nhiều năm kinh nghiệm trong công tác cấp phép xây dựng, thẩm định dự án, quản lý chất lượng công trình, thanh tra xây dựng…, nắm vững các quy định của pháp luật và có khả năng xử lý tình huống.

- Các học viên phải chấp hành tốt nội quy của khóa học, cuối khóa học phải làm bài thu hoạch để đánh giá nhận thức trong quá trình học và được cấp Giấy chứng nhận bồi dưỡng chuyên ngành xây dựng.

- Kết thúc khóa học, học viên nắm được những kiến thức cơ bản về xây dựng và phát triển đô thị; kỹ năng lãnh đạo, chỉ đạo, điều hành, tham mưu thực hiện các chức năng, nhiệm vụ quản lý nhà nước về xây dựng và phát triển đô thị của đơn vị, địa phương.

II. ĐỐI TƯỢNG VÀ SỐ LƯỢNG ĐÀO TẠO BỒI DƯỠNG

1. Các lớp do Bộ Xây dựng thực hiện đào tạo, bồi dưỡng bằng nguồn ngân sách Trung ương

TT	Chương trình đào tạo, bồi dưỡng	Thời gian đăng ký mở lớp	Số lượng cán bộ cần đào tạo, bồi dưỡng	Số lượng lớp cần tổ chức	Đơn vị thực hiện	Đơn vị phối hợp
1	Chương trình 3: Dành cho Chủ tịch, Phó chủ tịch UBND các huyện, thành phố và cán bộ thuộc diện quy hoạch chức danh nêu trên.	Tháng 10/2016	40	01	Bộ Xây dựng	Sở Nội vụ, Sở Xây dựng Bắc Kạn
2	Chương trình 6: Dành cho Giám đốc, Phó Giám đốc, Trưởng, Phó trưởng phòng chuyên môn thuộc Sở Xây dựng; Sở Giao thông vận tải; Sở Nông nghiệp và Phát triển nông thôn; Sở TN&MT; Sở Công thương; Sở KH&ĐT; Sở Tài chính và cán bộ, công chức quy hoạch chức danh nêu trên.	- Lớp 1: T9/2016 - Lớp 2: T4/2017 - Lớp 3: T11/2017	167	03	Bộ Xây dựng	Sở Nội vụ, Sở Xây dựng Bắc Kạn
3	Chương trình 7: Dành cho Trưởng, Phó phòng Quản lý đô thị; phòng kinh tế hạ tầng và các cán bộ chuyên môn trong các phòng ban này.	Tháng 11/2016	49	01	Bộ Xây dựng	Sở Nội vụ, Sở Xây dựng Bắc Kạn

2. Các lớp đào tạo, bồi dưỡng bằng nguồn ngân sách địa phương

Nội dung	2017		2018		2019		2020		Đơn vị thực hiện	Đơn vị phối hợp
	Số lớp	Học viên	Số lớp	Học viên	Số lớp	Học viên	Số lớp	Học viên
Chương trình 4: Dành cho Chủ tịch, Phó chủ tịch UBND phường, xã thuộc thành phố.	01	32							Sở Nội vụ	Sở Xây dựng
Chương trình 5: Dành cho Chủ tịch, Phó chủ tịch UBND thị trấn.			01	24					Sở Nội vụ	Sở Xây dựng
Chương trình 8: Dành cho công chức địa chính - xây dựng - đô thị -môi trường cấp xã.					01	42			Sở Nội vụ	Sở Xây dựng

III. NỘI DUNG ĐÀO TẠO, BỒI DƯỠNG

Tập trung đào tạo, bồi dưỡng những vấn đề cơ bản về công tác quản lý xây dựng, phát triển đô thị và kinh nghiệm quản lý xây dựng và phát triển đô thị. Gồm các nội dung sau:

1. Quy hoạch xây dựng phát triển đô thị và nông thôn;

2. Quản lý phát triển hạ tầng kỹ thuật, môi trường đô thị và vấn đề các ảnh hưởng do biến đổi khí hậu toàn cầu;

3. Quản lý đô thị;

4. Bảo tồn di sản đô thị;

5. Quản lý đất đai, nhà ở và thị trường bất động sản;

6. Tài chính xây dựng đô thị.

IV. KINH PHÍ THỰC HIỆN

Dự kiến kinh phí chi cho các lớp đào tạo, bồi dưỡng từ nguồn ngân sách của địa phương ( 03 lớp) và nguồn hỗ trợ của trung ương ( 05 lớp).

- Nguồn ngân sách địa phương thực hiện từ năm 2017 đến năm 2020 cho các lớp đào tạo nói trên: 178.000.000đ ( Một trăm bảy mươi tám triệu đồng), theo Văn bản thẩm định số 783/STC-TCHCSN ngày 30/8/2016 của Sở Tài chính tỉnh Bắc Kạn. Hàng năm Sở Nội vụ có trách nhiệm tổng hợp chung vào dự toán ngân sách của Sở Nội vụ gửi Sở Tài chính thẩm định để tổng hợp chung vào dự toán ngân sách của tỉnh.

- Nguồn ngân sách Trung ương: Do Bộ Xây dựng chủ trì, tổ chức.

V. TỔ CHỨC THỰC HIỆN

1. Sở Nội vụ

- Chủ trì, phối hợp với Sở Xây dựng xác định đối tượng học viên, xây dựng dự trù kinh phí trên cơ sở các quy định của Nhà nước dành cho công tác đào tạo, bồi dưỡng.

- Chủ trì xây dựng kế hoạch mở lớp, phối hợp với các cơ sở đào tạo, bồi dưỡng tổ chức mở lớp theo kế hoạch.

- Phối hợp với Sở Xây dựng thông báo triệu tập học viên tham gia khóa học, tổ chức mở các lớp học và quản lý học viên.

2. Sở Xây dựng

Phối hợp Sở Nội vụ tổ chức mở các lớp bồi dưỡng theo kế hoạch.

3. Sở Tài chính

Thẩm định và bố trí kinh phí thực hiện Đề án theo kế hoạch được phê duyệt; theo dõi và quyết toán kinh phí đúng theo quy định.

4. Các sở, ngành liên quan, UBND các huyện, thành phố

Cử cán bộ, công chức tham gia các khóa đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao năng lực quản lý xây dựng và phát triển đô thị khi có thông báo của cơ quan được giao nhiệm vụ tổ chức mở lớp.

VI. ĐỀ XUẤT, KIẾN NGHỊ

Bắc Kạn là tỉnh miền núi, điều kiện kinh tế - xã hội còn gặp nhiều khó khăn, kinh phí để chi cho công tác đào tạo, bồi dưỡng được trích chủ yếu từ nguồn ngân sách của địa phương. Do vậy, đề nghị các Bộ, Ngành Trung ương có cơ chế cụ thể hỗ trợ cho địa phương để thực hiện công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức đạt hiệu quả đảm bảo tính khả thi của Đề án.

Trên đây là Kế hoạch triển khai Đề án 1961 giai đoạn 2016-2020 của Ủy ban nhân dân tỉnh Bắc Kạn./.

 

Nơi nhận: - Bộ Xây dựng; - CT, các PCT UBND tỉnh; - Sở Nội vụ; - Sở Xây dựng; - Sở Tài chính; - UBND các huyện, thành phố; - Lưu: VT, CN-XDCB, NC(Phong).

TM. ỦY BAN NHÂN DÂN CHỦ TỊCH Lý Thái Hải