Kế hoạch 1594/KH-UBND về đào tạo, tập huấn nâng cao năng lực và học tập mô hình cho cộng đồng, cán bộ cơ sở trên địa bàn xã, thôn đặc biệt khó khăn thuộc Chương trình 135 năm 2018 trên địa bàn tỉnh Ninh Thuận

ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH NINH THUẬN -------	CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc ---------------
Số: 1594/KH-UBND	Ninh Thuận, ngày 19 tháng 4 năm 2018

 

KẾ HOẠCH

ĐÀO TẠO, TẬP HUẤN NÂNG CAO NĂNG LỰC VÀ HỌC TẬP MÔ HÌNH CHO CỘNG ĐỒNG, CÁN BỘ CƠ SỞ XÃ ĐẶC BIỆT KHÓ KHĂN, THÔN ĐẶC BIỆT KHÓ KHĂN THUỘC CHƯƠNG TRÌNH 135 NĂM 2018 TRÊN ĐỊA BÀN TỈNH NINH THUẬN

Căn cứ Quyết định số 1722/QĐ-TTg ngày 02/09/2016 của Thủ tướng Chính phủ về việc Phê duyệt Chương trình mục tiêu quốc gia Giảm nghèo bền vững giai đoạn 2016- 2020;

Thực hiện Thông tư số 01/2017/TT-UBDT ngày 10/5/2017 của Ủy ban Dân tộc Quy định chi tiết thực hiện Dự án 2 (Chương trình 135) thuộc Chương trình mục tiêu quốc gia Giảm nghèo bền vững giai đoạn 2016-2020; Thông tư số 15/2017/TT-BTC ngày 15/02/2017 của Bộ Tài chính Quy định quản lý và sử dụng kinh phí sự nghiệp thực hiện Chương trình mục tiêu quốc gia Giảm nghèo bền vững giai đoạn 2016-2020; Căn cứ Thông tư số 139/2010/TT-BTC ngày 21/9/2010 của Bộ trưởng Bộ Tài chính Quy định việc lập dự toán, quản lý và sử dụng kinh phí từ ngân sách nhà nước dành cho công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức; Quyết định số 143/QĐ-UBND ngày 26/12/2017 của Chủ tịch UBND tỉnh Ninh Thuận ban hành Quy định chế độ công tác phí, chế độ hội nghị trên địa bàn tỉnh Ninh Thuận.

Căn cứ Quyết định 461/QĐ-UBND ngày 27/3/2018 của Chủ tịch UBND tỉnh Ninh Thuận về việc phân bổ, giao dự toán vốn sự nghiệp thực hiện Chương trình mục tiêu quốc gia Giảm nghèo bền vững năm 2018; Kế hoạch số 3921/KH-UBND ngày 22/9/2017 của UBND tỉnh Ninh Thuận về việc thực hiện Dự án 2 (Chương trình 135) thuộc Chương trình mục tiêu quốc gia Giảm nghèo bền vững giai đoạn 2016-2020 trên địa bàn tỉnh Ninh Thuận;

Ủy ban nhân dân tỉnh ban hành Kế hoạch đào tạo, tập huấn nâng cao năng lực và học tập mô hình cho cộng đồng và cán bộ cơ sở trên địa bàn xã, thôn đặc biệt khó khăn thuộc Chương trình 135 năm 2018, như sau:

I. MỤC ĐÍCH, YÊU CẦU

1. Mục đích:

- Nhằm tuyên truyền các chủ trương chính sách dân tộc của Đảng và Nhà nước, của địa phương cho cộng đồng và cán bộ cơ sở; vận động đồng bào dân tộc thiểu số tích cực tham gia vào các phong trào, mô hình sản xuất của địa phương nhằm thực hiện mục tiêu giảm nghèo bền vững, hạn chế tái nghèo.

- Trang bị những kỹ năng về phát triển cộng đồng, giám sát cộng đồng với các hoạt động của Chương trình; quy trình, kỹ năng làm chủ đầu tư, nghiệp vụ đấu thầu, quản lý tài chính và thanh quyết toán; quy trình triển khai dự án cơ sở hạ tầng, dự án hỗ trợ phát triển sản xuất và đa dạng hóa sinh kế; kiểm tra giám sát cho cộng đồng và cán bộ cơ sở.

- Tổ chức các hoạt động trao đổi, chia sẻ kinh nghiệm giữa các địa phương và ngoài tỉnh nhằm học tập các mô hình hiệu quả trong đầu tư cơ sở hạ tầng và hỗ trợ sản xuất tại các xã ĐBKK, thôn ĐBKK.

2. Yêu cầu:

Đảm bảo đúng đối tượng, mục tiêu của dự án; truyền tải các chính sách dân tộc, nghiệp vụ, quy trình thực hiện Chương trình 135 phù hợp từng đối tượng, địa phương. Tổ chức tập huấn tiết kiệm, hiệu quả sát với tình hình thực tế của từng địa phương.

II. PHẠM VI VÀ ĐỐI TƯỢNG

1. Phạm vi:

Thực hiện trên địa bàn 14 xã ĐBKK thuộc diện đầu tư Chương trình 135 giai đoạn 2017-2020 theo Quyết định 900/QĐ-TTg ngày 20/6/2017 của Thủ tướng Chính phủ và 12 xã khu vực II có thôn ĐBKK theo Quyết định 414/QĐ-UBDT ngày 11/7/2017 của Ủy ban Dân tộc Phê duyệt danh sách thôn đặc biệt khó khăn vào diện đầu tư của Chương trình 135 giai đoạn 2017-2020.

2. Đối tượng:

- Cộng đồng: Ban giám sát xã, đại diện cộng đồng, lãnh đạo tổ, nhóm; cán bộ chi hội đoàn thể, cộng tác viên giảm nghèo, các tổ duy tu, bảo dưỡng công trình hạ tầng tại thôn, người có uy tín trong cộng đồng và người dân, ưu tiên người dân tộc thiểu số và phụ nữ trong các hoạt động nâng cao năng lực.

- Cán bộ cơ sở: Cán bộ công chức xã và thôn (bao gồm cả cán bộ luân chuyển, cán bộ tăng cường), cán bộ khuyến nông, thú y cấp xã và thôn; ưu tiên cán bộ là người dân tộc thiểu số, cán bộ nữ trong các hoạt động nâng cao năng lực.

III. NỘI DUNG THỰC HIỆN

1. Nhóm cộng đồng:

- Nội dung: Các chuyên đề theo Kế hoạch số 3921/KH-UBND ngày 22/9/2017 của UBND tỉnh Ninh Thuận về việc thực hiện Dự án 2 (Chương trình 135) thuộc Chương trình mục tiêu quốc gia Giảm nghèo bền vững giai đoạn 2016- 2020 trên địa bàn tỉnh Ninh Thuận;

- Số lượng: Khoảng 1.240 người; từ 26 đến 29 lớp

- Thời gian: 04 ngày/lớp

- Địa điểm: Tại các xã thuộc diện đầu tư Chương trình 135.

2. Nhóm cán bộ cơ sở:

- Nội dung: Các chuyên đề theo Kế hoạch số 3921/KH-UBND ngày 22/9/2017 của UBND tỉnh Ninh Thuận về việc thực hiện Dự án 2 (Chương trình 135) thuộc Chương trình mục tiêu quốc gia Giảm nghèo bền vững giai đoạn 2016-2020 trên địa bàn tỉnh Ninh Thuận.

- Số lượng: Khoảng 104 học viên; từ 2 đến 3 lớp,

- Thời gian: 05 ngày/lớp

- Địa điểm: Tại trung tâm huyện và thành phố Phan Rang - Tháp Chàm.

3. Học tập kinh nghiệm:

- Nội dung: học tập kinh nghiệm một số mô hình cây trồng, vật nuôi, chế biến bảo quản nông sản sau thu hoạch và học tập quy trình triển khai Dự án hỗ trợ đầu tư xây dựng cơ sở hạ tầng, duy tu bảo dưỡng và hỗ trợ sản xuất thuộc Chương trình 135;

- Đối tượng: số lượng 27 người, gồm: Cán bộ, công chức xã thuộc Chương trình 135, phòng Dân tộc các huyện và Ban Dân tộc tỉnh.

- Địa điểm: Các tỉnh miền Đông Nam Bộ và Tây Nguyên;

- Thời gian: 06 ngày (cả đi và về).

IV. KINH PHÍ

1. Nguồn kinh phí: Nguồn kinh phí nâng cao năng lực theo Quyết định số 461/QĐ-UBND ngày 27/3/2018 của UBND tỉnh về việc phân bổ, giao dự toán kinh phí sự nghiệp thực hiện Chương trình mục tiêu quốc gia Giảm nghèo bền vững năm 2018 là: 996 triệu đồng và nguồn kinh phí nâng cao năng lực năm 2017 chuyển sang: 126,034 triệu đồng.

2. Nội dung và mức chi đào tạo, bồi dưỡng, tập huấn: theo quy định tại Quyết định 143/2017/QĐ-UBND ngày 26/12/2017 của Ủy ban nhân dân tỉnh và Thông tư 139/2010/TT-BTC ngày 21/9/2010 của Bộ Tài chính.

V. TỔ CHỨC THỰC HIỆN

1. Ban Dân tộc phối hợp các sở, ngành và các đơn vị có liên quan biên soạn tài liệu phục vụ công tác đào tạo, tập huấn và mời cán bộ, công chức của các sở, ngành, đơn vị liên quan tham gia giảng dạy cho từng chuyên đề; bố trí nơi ăn, ở, học tập và các nội dung khác liên quan đến lớp đào tạo, tập huấn; phối hợp với Sở Tài chính thanh quyết toán kinh phí theo đúng quy định. Kết thúc đợt tập huấn, tổng hợp, báo cáo kết quả cho UBND tỉnh và Ủy ban Dân tộc theo quy định.

2. Sở Tài chính hướng dẫn Ban Dân tộc thanh, quyết toán kinh phí theo quy định hiện hành.

3. Các sở, ban ngành thuộc tỉnh theo chức năng, nhiệm vụ được phân công phối hợp với Ban Dân tộc tỉnh trong công tác biên soạn tài liệu tập huấn (nếu có); cử lãnh đạo tham gia báo cáo các chuyên đề theo chức năng của ngành.

4. Ủy ban nhân dân các huyện phối hợp với Ban Dân tộc tỉnh trong việc triển khai thực hiện kế hoạch này; thông báo các xã cử học viên về dự học đảm bảo đúng đối tượng, số lượng và thời gian; phối hợp và tạo mọi điều kiện thuận lợi để Ban Dân tộc tỉnh tổ chức mở các lớp tập huấn đạt kết quả./.

 

Nơi nhận: - TT. Tỉnh ủy; TT. HĐND tỉnh; - Chủ tịch, PCT UBND tỉnh Lê Văn Bình; - Các Sở: LĐTB&XH, Tài chính, NN&PTNT; - Ban Dân tộc tỉnh; - UBND các huyện; - VPUB: CVP, PVP (HXN); - Lưu: VT, KGVX. NVT.

KT. CHỦ TỊCH PHÓ CHỦ TỊCH Lê Văn Bình