BỘ LAO ĐỘNG, THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI | CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM |
Số: 4578/LĐTBXH-TL | Hà Nội, ngày 20 tháng 12 năm 2006 |
Kính gửi: Tổng công ty cao su việt nam
Trả lời công văn số 2450/CSVN-LĐTL ngày 18/10/2006 của Tổng công ty Cao su Việt Nam về việc ghi tại trích yếu; sau khi có ý kiến của Bộ Tài chính tại công văn số 14948/BTC-TCDN ngày 28/11/2006, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội có ý kiến như sau:
1/ Căn cứ quy định tại Thông tư liên tịch số 23/2005/TTLT-BLĐTBXH-BTC ngày 31/8/2005 của liên Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội và Bộ Tài chính hướng dẫn xếp hạng và xếp lương đối với thành viên chuyên trách Hội đồng quản trị, Tổng giám đốc, Giám đốc, Phó Tổng giám đốc, Phó giám đốc, Kế toán trưởng công ty nhà nước; báo cáo quyết toán tài chính bổ sung năm 2004, 2005 và kế hoạch năm 2006 thì Công ty Cao su Đồng Nai đủ điều kiện xếp hạng I.
2/ Tiền lương và phụ cấp giữ chức vụ lãnh đạo đối với viên chức quản lý công ty thực hiện theo quy định và hướng dẫn tại Thông tư liên tịch số 23/2005/TTLT-BLĐTBXH-BTC ngày 31/8/2005 của liên Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội và Bộ Tài chính kể từ ngày Tổng công ty Cao su Việt Nam ra quyết định xếp hạng công ty.
Đề nghị Tổng công ty Cao su Việt Nam ra quyết định xếp hạng I đối với Công ty Cao su Đồng Nai và gửi văn bản về Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội để theo dõi, kiểm tra./.
Nơi nhận: | KT. BỘ TRƯỞNG |
Ý kiến bạn đọc
Nhấp vào nút tại mỗi ô tìm kiếm.
Màn hình hiện lên như thế này thì bạn bắt đầu nói, hệ thống giới hạn tối đa 10 giây.
Bạn cũng có thể dừng bất kỳ lúc nào để gửi kết quả tìm kiếm ngay bằng cách nhấp vào nút micro đang xoay bên dưới
Để tăng độ chính xác bạn hãy nói không quá nhanh, rõ ràng.