Công văn số 3478/LĐTBXH-TL về việc xếp lương đối với viên chức quản lý công ty nhà nước theo hạng Tổng công ty do Bộ lao động, thương binh và xã hội ban hành.

Kính gửi: Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn

Trả lời công văn số 1951/BNN-TCCB ngày 18 tháng 07 năm 2007 của Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn về việc ghi tại trích yếu, sau khi có ý kiến của Bộ Tài chính tại công văn số 12250 BTC/TCDN ngày 12 tháng 09 năm 2007. Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội có ý kiến như sau:

1. Thỏa thuận để Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn ra quyết định vận dụng xếp lương đối với viên chức quản lý công ty Tư vấn Xây dựng Thủy lợi Việt Nam theo hạng Tổng công ty và tương đương quy định tại bảng lương Tổng giám đốc, Giám đốc, Phó Tổng giám đốc, Kế toán trưởng ban hành kèm theo Nghị định số 205/2004/NĐ-CP ngày 14 tháng 12 năm 2004 của Chính phủ.

Việc xếp lương đối với viên chức quản lý thực hiện theo quy định tại điểm b, khoản 2, Mục III Thông tư số 23/2005/TTLT-BLĐTBXH-BTC ngày 31 tháng 08 năm 2005 của Liên Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội, Bộ Tài chính.

2. Trưởng phòng,  Phó trưởng phòng và tương đương của Công ty được vận dụng hưởng mức phụ cấp Trưởng phòng, Phó trưởng phòng theo hạng Tổng công ty và tương đương quy định tại bảng phụ cấp giữ chức vụ Trưởng phòng, Phó trưởng phòng Tổng công ty ban hành kèm theo Nghị định số 205/2004/NĐ-CP nói trên.

Đề nghị Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn hướng dẫn Công ty Tư Vấn Xây dựng Thủy lợi Việt Nam thực hiện theo đúng quy định của Nhà nước./.