Công văn số 2525/LĐTBXH-LĐTL về việc tuyển dụng người lao động dôi dư do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành

Trả lời công văn số 95/GTT ngày 30/5/2009 của Công ty Cổ phần Tư vấn Thiết kế Xây dựng Giao thông thủy về việc tuyển dụng người lao động đã được nghỉ chờ hưu theo Nghị định số 41/2002/NĐ-CP ngày 11/4/2002 của Chính phủ, Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội có ý kiến như sau:

Theo quy định tại điểm b, khoản 3 mục II Thông tư số 18/2007/TT-BLĐTBXH ngày 10/9/2007 hướng dẫn một số điều của Nghị định số 110/2007/NĐ-CP ngày 26/6/2007 của Chính phủ về chính sách đối với lao động dôi dư do sắp xếp lại công ty nhà nước thì chỉ người lao động dôi dư được tuyển dụng vào công ty nhà nước, công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên 100% vốn nhà nước, công ty trách nhiệm hữu hạn có hai thành viên 100% vốn nhà nước thì nộp bản sao quyết định nghỉ việc hưởng chính sách đối với lao động dôi dư do sắp xếp lại công ty nhà nước và số tiền hỗ trợ thêm theo quy định tại Điểm b Khoản 4 Điều 3 Nghị định số 110/2007/NĐ-CP cho công ty đó.

Như vậy, đối với trường hợp của bà Hà được tuyển dụng vào Công ty Cổ phần Tư vấn Thiết kế Xây dựng Giao thông thủy thì không phải hoàn trả lại khoản trợ cấp lao động dôi dư do sắp xếp lại doanh nghiệp nhà nước đã nhận.

Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội trả lời để quý Công ty biết và thực hiện.