Công văn 3918/LĐTBXH-LĐTL về việc áp dụng chế độ phụ cấp thu hút do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành

Trả lời công văn số 013/09/SWL ngày 18 tháng 9 năm 2009 của quý Công ty về việc ghi tại trích yếu, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội có ý kiến như sau:

Theo quy định tại Thông tư số 14/2003/TT-BLĐTBXH ngày 30 tháng 5 năm 2003 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội hướng dẫn thực hiện Nghị định số 114/2002/NĐ-CP ngày 31 tháng 12 năm 2002 của Chính phủ về tiền lương đối với người lao động làm việc trong các doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài và cơ quan, tổ chức nước ngoài hoặc quốc tế tại Việt Nam thì các công ty ngoài nhà nước được quyền tự quy định chế độ phụ cấp thu hút hoặc vận dụng chế độ phụ cấp thu hút quy định đối với các công ty nhà nước để trả cho người lao động phù hợp với điều kiện sản xuất, kinh doanh và điều kiện thực tế của doanh nghiệp. Tuy nhiên hiện nay, điều kiện đi lại, sinh hoạt tại Khu kinh tế Dung Quất đã thuận lợi hơn so với thời gian trước đây. Vì vậy, đề nghị Công ty cân nhắc việc tiếp tục quy định chế độ phụ cấp thu hút đối với người lao động của Công ty đến làm việc tại Khu kinh tế Dung Quất từ năm 2010 trở đi.

Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội trả lời để Quý Công ty được biết và thực hiện.