Công văn 3507/LĐTBXH-LĐTL hướng dẫn tính lương tối thiểu đối với Ban quản lý dự án đầu tư xây dựng do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành

Kính gửi: Sở Xây dựng tỉnh Thái Nguyên

Trả lời công văn số 834/SXD-BQLDA ngày 22/9/2010 của Sở Xây dựng tỉnh Thái Nguyên về việc hướng dẫn tính lương tối thiểu đối với Ban quản lý dự án đầu tư xây dựng, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội có ý kiến như sau:

Ban quản lý dự án đầu tư xây dựng do Sở Xây dựng tỉnh Thái Nguyên làm chủ đầu tư, nếu chi phí tiền lương của Ban quản lý dự án tính vào chi phí quản lý dự án thì được áp dụng mức lương tối thiểu quy định tại Nghị định số 28/2010/NĐ-CP ngày 25/3/2010 của Chính phủ và Thông tư số 06/2010/TT-BLĐTBXH ngày 07/4/2010 của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội để xác định quỹ tiền lương của Ban quản lý dự án.

Theo đó, Ban quản lý được lựa chọn áp dụng thấp nhất bằng mức lương tối thiểu chung (hiện nay là 730.000 đồng/tháng) và tăng thêm không quá 1,1 hoặc 1,7 lần so với mức lương tối thiểu chung để xác định quỹ tiền lương của Ban quản lý dự án, nhưng phải đảm bảo không làm tăng thêm kinh phí quản lý của Ban quản lý dự án theo quy định hiện hành. Cách xác định hệ số điều chỉnh tăng thêm so với mức lương tối thiểu chung thực hiện theo hướng dẫn tại khoản 1, điều 3 Thông tư số 06/2010/TT-BLĐTBXH nêu trên.

Tuy nhiên, đây là Ban quản lý dự án sử dụng vốn ngân sách nhà nước thuộc cơ quan quản lý nhà nước, vì vậy đề nghị Sở Xây dựng Thái Nguyên trao đổi thêm với Sở Tài chính và Sở Nội vụ tỉnh Thái Nguyên trước khi thực hiện.

Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội trả lời để Sở được biết và thực hiện.